本报讯 今年以来，贵州大学成立“富矿精开”工作领导小组和工作专班，集中力量推进矿产资源开发利用技术攻关，狠抓关键领域突破、创新平台建设和人才培养引进，以“有组织科研”为“富矿精开”提供有力支撑。

瞄准主攻方向，加强协同推进。贵州大学围绕省委、省政府“富矿精开”战略，瞄准产业主攻方向，实施校领导领衔推进的相关机制建设，高位推动助力“富矿精开”建设。聚焦“461工程”，各相关学院制定了相应的工作方案，搭建了人才团队，筛选了高成熟度科技成果、凝练了成果转化培育项目、建立了工作台账、梳理了技术成果清单，学校通过与省内外高校、科研院所和头部企业的合作，牵头组建了“锰”“磷”“重晶石——萤石”3个贵州省“富矿精开”顶尖人才团队，有计划地开展人才培养、基础研究、成果转化以及重大项目推进。

面向产业需求，提供科技支撑。贵州大学通过遴选、论证，组织了20个涉及煤、磷、锰和铝四个主要矿种关于探矿、开采、加工、运输以及环境治理等方面重点转化项目，在贵州能源集团、中国铝业股份有限公司贵州分公司、贵州磷化集团等头部企业进行成果推广应用。

夯实学科建设，强化人才引培。近年来，贵州大学以“强工科”为主要抓手和任务目标，现拥有直接服务于“富矿精开”的采矿工程、矿物加工工程、安全工程、测绘工程、化学工程与技术、材料科学与工程、冶金工程、环境工程8个国家级一流本科专业建设点，是贵州省全面充实“富矿精开”工科人才力量的主要培养基地。通过加大对“富矿精开”相关高层次人才和优秀青年人才的引培力度，培育高水平的学术梯队和学术学科带头人，形成了一支结构合理、创新能力强、充满活力的高素质师资队伍。

加强校地合作，推动成果转化。利用学校在技术、人才和平台等方面的优势，加强与矿产资源丰富地区政府之间的合作，建立长期有效的合作机制。面向区域重大科技需求，加强与地方政府的对接，根据产业链布局创新链，从产业需求中凝练科研任务开展重点项目培育，让有组织科研“精准排兵”，让科技成果“精准催生”，积极推动科技成果向企业的转化工作。

2021年，学校根据铜仁锰产业发展中存在的问题，与铜仁市就选矿和用矿等方向建立了成果转化合作机制，组织科研团队开展关键技术攻关，帮助铜仁锰产业高质量发展。2024年5月，与六盘水市政府达成合作机制，由政府搭建平台、学校整合资源，共同组织开展面向六盘水地区涉“富矿精开”企业的成果推介和对接工作，促进学校“富矿精开”工作系统化、高效率开展。

（庞爱忠 杨婉蓉）