□ 李昌贵

党的二十大报告指出：“全面建设社会主义现代化国家，最艰巨最繁重的任务仍然在农村。”并强调：“必须牢固树立和践行绿水青山就是金山银山的理念，站在人与自然和谐共生的高度谋划发展。”“必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力，深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略，开辟发展新领域新赛道，不断塑造发展新动能新优势。”与此同时，《国务院关于支持贵州在新时代西部大开发上闯新路的意见》(国发〔2022〕2号)指出，实施森林质量精准提升工程，深入开展国家储备林建设，加快低效林改造，稳妥探索开展人工商品纯林树种结构优化调整试点，大力发展林下经济。这些为我们做好新时代贵州林草科技工作，助推乡村振兴指明了新方向，提供了科学系统的工作思路。

贵州林业科技推广主要面临的挑战

成果供应相对不足。科技成果供给与群众对新时代林业产品需求的矛盾较为突出，科技成果供需对接不及时，高校院所与企业之间信息壁垒依然存在。

技术成果转化难。林业技术推广制度建设有待完善，镇（乡）、村两级应充分发挥对于农民林业技术技能的组织作用。同时，林业科技项目建设规模小，难以形成规模化发展，技术推广和开发利用效率不高。科技推广硬件设施建设相对不足，林业技术在基层推广存在一定难度。

人才队伍建设需进一步加强。技术型人才相对缺乏，基层林业科技人员参加培训学习、学术交流的机会少。专业人才的科研经费有限，产品创新和技术研发能力需进一步增强。

创新氛围不浓。创新平台、领创人员、产业技术攻关成果相对较少，创新激励机制有待健全。

贵州林业科技推广的优化措施

学习贯彻党的二十大精神，全面推进乡村振兴，立足林业科技推广，笔者认为，要在强化科技支撑、注重人才培养、优化创新环境、加大适用技术推广等方面加大力度，为加快实现高水平科技自立自强，全面提升林草现代化水平，实现贵州林草高质量发展努力奋斗。

强化科技支撑。建立以企业为主体、科研院所和高校为依托的科技服务体系，大力开展引才引智，搭建贵州林业科技专家咨询服务平台。重点围绕林业产业发展的技术瓶颈，专项研究攻关。进一步扶持良种选育、丰产栽培技术研究，支持引进优良种质资源，优化栽培模式，研发机械设备，改进加工工艺，加快成果供应。要加快发展乡村特色产业，建设一批林业科技示范基地，发挥示范带动作用，围绕拓宽农民增收致富渠道，巩固拓展脱贫攻坚成果，推进林业产业向标准化、规模化、集约化方向发展。

注重人才培养。加强乡土实用型人才培养，做好发展带头人、技能服务型人才、生产经营型人才的培养与培训工作，培育一批能够熟练掌握林业生产技能的农户和青年技术骨干队伍。提拔一批懂技术的专家到领导岗位。充分挖掘优质林草专家，建立高标准、高素质的线上线下专家库，支持行业专家和乡土人才承担推广项目，激励和扶持优秀人才，逐步完善鼓励扶持机制和管理措施，激发林草专家的积极性、创造性、主动性，着力培养一批懂经营、会管理的人才。

优化创新环境。加大力度引进创新机构、创新人才，进一步构建和优化科技创新生态，通过培育良好的科技创新生态、完善科技创新体制机制，形成有利于创新机构、创新人才成长和更好发挥作用的环境。加快科技成果推广转化，加大优化创新环境的跟踪督促力度，通过推动科技创新生态建设，促进基础研究和应用研究与科技成果转化实现良性互动，进一步提升企业技术创新能力，激发创新活力，加快成果转化。鼓励科技人员带着适用性技术，利用研究成果创办企业自主经营。

强化技术应用。完善技术培训体系，充分利用互联网、云服务等信息技术，发展基于互联网平台的创新应用。支持打造林业重点实验室、研究中心、种质资源库等科研推广基地和前沿技术试验示范平台。进一步加大林业科技推广类公众号开发力度，完善林业科技资讯、科技推广典型示范内容，加快实用技术成果发布，畅通互动交流渠道，探索高效性、实用性、便捷性的科技服务平台，实现“林农点单、专家送餐”的科技服务模式。加强企业合作，鼓励和支持科技人员深入基层开展目的明确、针对性强、效果明显的一对一式的技术支持和服务，打通技术应用“最后一公里”，切实提高科技服务效果。（作者单位：贵州省林业科技推广总站）